茶源小镇四周青山叠翠。
由远及近,只见街道上车水马龙,有些喧嚣。
早上11点,贵州省黔西南布依族苗族自治州普安县茶源街道沐浴着灿烂阳光。
家门口就业,让进城生活更有盼头
2019年9月,一家从事警服加工的企业在茶源街道投产,罗新成为来自附近易地扶贫搬迁新市民居住区的第一批工人。近三年来,他熟练掌握了流水线上制衣每一道工序的技术技能。
“我现在每月工资7500元左右,老婆也在这里上班,在二楼做车工,每月工资3500元左右。”罗新对新生活的满意度,都流露在朴实的话语间,“这里工作收入、生活条件、学校环境都很好,我们家3个小孩,下班可以陪着他们。”
落实民生保障,推进乡村振兴。在公安部定点帮扶的黔西南州,随着帮扶政策、帮扶资金、帮扶项目落地见效,群众内生动力持续迸发,也有更多人像罗新一家直接受益。
“我们的工人全部来自新市民,新员工保底月工资1800元,熟练工保底月工资3000元。”服装厂负责人说,厂里另设分类奖励500元,每月每人午餐补助100元。
车间设备“哒哒哒”响个不停,编号、缝纫、包装……生产线有条不紊地高效运转,一派繁忙景象。28岁的新市民刘园梅正在给服装布料编号并整齐码放,以便运往缝纫车间。
“我家8口人从地瓜镇的农村搬到这儿来,分到了3套房子,住房不成问题,挣钱是大事。”刘园梅参加了罗新组织的技术培训,现在月工资3000多元。看到企业效益稳,她准备联系远在浙江打工的丈夫回来,跟自己一样在家门口就业。
发展抓到村,让生态家园更有保障
“徐书记,这个水沟里的坎子要给它撬掉,不撬的话,山洪下来就要冲到茶园里!”
“好的好的,我们马上安排处理!”
6月20日,公安部派驻普安县盘水街道白石村第一书记的民警徐龙,在“万亩茶园”示范点遇到了80岁高龄的茶农黄福益。
“公安部援建的‘万亩茶园’示范点就在我们村,3100亩茶园里主要有乌牛早、龙井43、四球茶三个品种。其中乌牛早三年初产、五年盛产;四球茶七年初产、十至十二年盛产……”
徐龙与当地干部、茶农一起精细化管理茶园,建立“茶树监管员、市场调研员、技术指导员、产业宣传员、病态防治员、苗树培育员、营销管理员”七大员制度,环环相扣。
就这样,分布在普安县11个乡镇和街道、覆盖到35个村的10478亩茶园项目管护工作,在白石村做得最是井井有条。今年1月至今,该村还组织了5次茶叶种植能人培训、3次致富带头人培训、1次农产品销售培训,1次网络数字营销培训,参训人员566人次。
培训开路,项目跟进。白石村建成投产2个深山矿泉水厂,3个茶叶加工厂,1个林下种植菌类加工厂,2个木材加工厂,经营状况良好。村集体合作社又推出了“叮咚泉”矿泉水品牌,带动500余人就业。还在公安部投入500万元帮扶下打造第二个州级乡村振兴示范点。
延长产业链,让乡村振兴更有活力
白石村还借助重点帮扶茶企普夷堂的先进理念,通过网络云平台打造5G碳汇茶园,保证茶园建设良性循环。通过“采工+茶青质检”模式,打造茶农职业化……
6月8日,一场帮扶普安县茶产业发展的推进会召开,普夷堂决定组建专家团队入驻该县投资兴业,与当地共同探索建立了“4351”茶产业发展模式,共同扩大公安部援建的“万亩茶园”、茶叶加工厂的帮扶带动作用,升级打造“普安红·普夷堂”系列茶产品,延长普安县茶叶产业发展链条,为乡村振兴注入强劲动力。
“4351”形成以公安部定点帮扶、地方党委政府主导、龙头企业带动、全体茶农参的“四方合力”,秉持“共商、共建、共享”三个核心理念,通过全员培训、全价利用、全质管控、全链发展、全民参与“五全要素”落地,实现人均一亩茶、一叶带百业。
据了解,普夷堂产业帮扶依托“白叶一号”基地、“万亩茶园”和普安县“贵州绿茶第一采”永久首采地优势,在茶源街道投资2.6亿元兴建普夷堂四球古茶科技产业园。
产业园组建5G物联云工厂,构建“云上普安红——普安茶产业大数据平台”,升级打造茶工业、茶工艺、茶文旅、茶康养,为18.3万亩茶山、204个制茶工厂、10万茶农、遍布全国上千个普安红门店创品牌、提工艺、扩销售全面赋能。建成普安红茶产业“生态集群”。
“为巩固定点帮扶成果,我们还保底收购‘万亩茶园’茶青,全面托管公安部援建茶叶加工厂,建立了种植、管护、采摘、加工、储存、包装、销售全产业链条发展体系。”普夷堂产业负责人于明来说,四球古茶科技产业园主体工程已完成。
除了普夷堂的产业帮扶,今年,福建省厦门市公安局也组织企业代表团助力普安县、兴仁市开展就业帮扶,与两地签订了农特产品购销等一揽子对口帮扶框架协议。