为积极探索新时代基层警务工作发展的需求和模式,内蒙古自治区兴安盟公安机关以“一村一警”工程建设为牵引,创新工作机制,打造乡村振兴警务模式——“警民联防点”,进一步提升了工作效能,有力保障了辖区经济社会平稳健康发展和社会治安大局持续稳定。
围绕民需精准定位,推进农村警务前移下沉
“警民联防点”建立前,兴安盟公安机关多次组织对辖区各个苏木乡镇的矛盾纠纷排查和命案防控化解体系建设进行调研,充分征求了乡镇党委政府和基层派出所的意见建议,结合本地区基层治安防范工作的突出特点和现实状况,确定了要在“警力有限,民力无穷”的思路上找突破。
目前, 32个“警民联防点”已经建成并投入使用,第一批“警民联防员”已经全部在辖区派出所跟班培训、学习并开展工作。
“警民联防点”自建立以来成效显著,2022年以来,兴安盟公安机关通过“警民联防点”共化解186件矛盾纠纷,化解率同比上升8.15%。其中,“警民联防员”排查的矛盾纠纷46件,化解41件,移交派出所及相关部门5件。
专群结合群防群治,推动社会治理共建共治
“警民联防点”由派出所责任区民警负责日常工作,选用热衷于社会治安防范、群众基础牢固的当地“屯不错”(村里有一定威望的人)村民为“警民联防员”,其作为矛盾纠纷排查化解和命案防控体系建设中的重要组成部分,能够发挥接触社会动态、上报社情民意等方面优势,为服务群众报警求助、委托办理事项,特别是派出所预警防范等工作提供有力支撑。
“警民联防员”扮演着化解群众矛盾纠纷的调解员、收集社情动态的联防员、打击违法犯罪的信息员、开展巡逻防控的治安员、心系辖区群众的服务员等多种角色,使公安机关治安管理的效果实现提升。
强基固本做实支撑,推动警务工作效能提升
兴安盟公安机关把第一批“警民联防点”建设的位置选在了矛盾纠纷比较突出、距离派出所位置较远的村屯,每个“警民联防点”配备了1名责任区民警,选派至少1名专职“警民联防员”。通过建立“警民联防员”微信工作群,制定日报告、周调度、月总结工作机制,为下达工作指令、调度工作情况、总结工作成效、建立台账档案提供了沟通平台;日常由管片民警加强“一对一”帮助指导,进一步明确“警民联防员”工作职责,有效提升了农村警务工作的实用性、实战应用的实效性、服务群众的实时性。
兴安盟公安机关将进一步推进“警民联防点”工作,以建设“门常开、灯常亮、人常在”的功能综合型、服务专业化、人员专职化的“警民联防点”为目标,着力打造“群众身边的110”和“家门口的派出所”。